國(guó)家電投集團(tuán)所屬?lài)?guó)家核電招聘公告

思格教育
2025-08-14
來(lái)源:

  一、公司簡(jiǎn)介

  國(guó)家核電技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)家核電”)隸屬于國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)家電投集團(tuán)”),于2007年5月經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)正式成立,注冊(cè)資本金超250億元,辦公地點(diǎn)位于上海。

  國(guó)家核電肩負(fù)著“引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、統(tǒng)一技術(shù)路線、高起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)我國(guó)核電自主化”的國(guó)家使命,是經(jīng)國(guó)務(wù)院授權(quán),代表國(guó)家對(duì)外簽約,受讓第三代先進(jìn)核電技術(shù),實(shí)施相關(guān)工程設(shè)計(jì)和項(xiàng)目管理,通過(guò)消化吸收再創(chuàng)新形成中國(guó)核電技術(shù)品牌的主體,是實(shí)現(xiàn)第三代核電技術(shù)引進(jìn)、工程建設(shè)和自主化發(fā)展的主要載體和研發(fā)平臺(tái),是“大型先進(jìn)壓水堆核電站”國(guó)家科技重大專(zhuān)項(xiàng)的牽頭實(shí)施單位和重大專(zhuān)項(xiàng)示范工程的實(shí)施主體,發(fā)揮了我國(guó)三代核電技術(shù)“兩體一臺(tái)”的重要功能。

  新時(shí)期新階段,作為國(guó)家電投集團(tuán)核能產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)化平臺(tái)公司,國(guó)家核電聚焦“核能科技創(chuàng)新高地、產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力中心、價(jià)值創(chuàng)造中心”定位,持續(xù)推進(jìn)我國(guó)先進(jìn)核電自主化、產(chǎn)業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化、國(guó)際化發(fā)展。全面構(gòu)建嚴(yán)密的核能研發(fā)創(chuàng)新及產(chǎn)業(yè)發(fā)展核安全與工業(yè)安全管理體系,承擔(dān)核能型號(hào)研發(fā)創(chuàng)新、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、工程EPCS、產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)、鈾資源開(kāi)發(fā)、核燃料及設(shè)備保障、鋯材研發(fā)與保障、政府保供、數(shù)字化儀控系統(tǒng)研發(fā)與制造、模塊等設(shè)備制造、全壽期技術(shù)支持服務(wù)、核技術(shù)和核環(huán)保業(yè)務(wù)等。

  二、招聘需求

  根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向國(guó)家電投集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)外公開(kāi)招聘41人。

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  三、應(yīng)聘資格及任職條件

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  各崗位的任職資格要求詳見(jiàn)國(guó)家核電本部人員選聘崗位清單(附件1)。年齡、工作年限計(jì)算截至2025年8月11日。

 ?。ǘ┙胄詶l款

  有下列情形之一的人員,不予招聘:

  1. 受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢部門(mén)審查,尚未作出結(jié)論的;

  2. 受原單位黨紀(jì)、行政處分,尚處責(zé)任追究期內(nèi)的;

  3. 存在違反國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)家電投集團(tuán)制度等規(guī)定的其他禁止性和回避情形;

  4. 存在曾因違反國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)紀(jì)律規(guī)定,受過(guò)刑事處罰、開(kāi)除公職或被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象等其他情形;

  5.《中華人民共和國(guó)公司法》第一百七十八條所列情形及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形等;

  6. 近三年年度考核結(jié)果有“不稱(chēng)職/不合格”的。

  四、招聘程序

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  本次公開(kāi)招聘按照“發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、綜合評(píng)估、審批、體檢、錄用”等程序組織實(shí)施。

 ?。ǘ﹫?bào)名信息

  1. 報(bào)名時(shí)間:自本招聘公告發(fā)布之日起至2025年10月31日24時(shí)。

  2. 報(bào)名方式:

  應(yīng)聘人員登錄國(guó)家電投集團(tuán)內(nèi)部人才市場(chǎng)信息平臺(tái)、國(guó)聘網(wǎng),搜索“國(guó)家核電”,或登錄前程無(wú)憂網(wǎng)國(guó)家核電頁(yè)面在線申請(qǐng)崗位。(系統(tǒng)內(nèi)招聘將優(yōu)先開(kāi)放申請(qǐng))。

 ?。?)系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘人員:國(guó)家電投集團(tuán)內(nèi)部人才市場(chǎng)信息平臺(tái),內(nèi)網(wǎng)登錄(http://nbrc.spic/)或外網(wǎng)登錄(http://innerhr.spic.com.cn/)。

 ?。?)系統(tǒng)外應(yīng)聘人員:國(guó)聘網(wǎng)(https://www.iguopin.com/),前程無(wú)憂網(wǎng)國(guó)家核電頁(yè)面(https://snptc.51job.com/)。

  申請(qǐng)時(shí),需如實(shí)填寫(xiě)提交《員工應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)、《員工應(yīng)聘信息表》(附件3)、《應(yīng)聘人員報(bào)告近親屬在國(guó)家電投系統(tǒng)內(nèi)工作情況申報(bào)表》(附件4)電子可編輯版,其中附件4需連同經(jīng)本人簽字的PDF掃描版一并提交;并將身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、法律相關(guān)資格證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)、技能/培訓(xùn)/獲獎(jiǎng)以及其他證書(shū),專(zhuān)業(yè)論文或?qū)V?,取得重大工作成果證明等的掃描件作為附件上傳(上述報(bào)名材料保存在一個(gè)文件夾內(nèi),文件名稱(chēng)請(qǐng)統(tǒng)一使用:“應(yīng)聘部門(mén)+應(yīng)聘崗位+姓名”)。

  3. 報(bào)名要求

 ?。?)在線申請(qǐng)所填寫(xiě)內(nèi)容及《員工應(yīng)聘報(bào)名表》應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)完整規(guī)范,能夠全面展示應(yīng)聘者情況;

 ?。?)請(qǐng)嚴(yán)格按照規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和上傳材料,勿重復(fù)發(fā)送報(bào)名材料。

  五、其他事項(xiàng)

 ?。ㄒ唬?yīng)聘須知

  1. 本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及信函寄送;

  2. 參加本次招聘的人員每人限報(bào)2個(gè)崗位,多報(bào)視為無(wú)效報(bào)名;

  3. 應(yīng)聘人員須對(duì)報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消應(yīng)聘資格;

  4. 請(qǐng)準(zhǔn)確提供本人直接聯(lián)系方式,并保證通訊暢通;

  5. 公司不承諾解決應(yīng)聘人員家屬的工作問(wèn)題。

 ?。ǘ┞?lián)系方式

  聯(lián)系電話:021-61945290 聯(lián)系人:阮老師

  附件:

  1. 《國(guó)家核電本部人員選聘崗位清單》

  2. 《員工應(yīng)聘報(bào)名表》

  3. 《員工應(yīng)聘信息表》

  4. 《應(yīng)聘人員報(bào)告近親屬在國(guó)家電投系統(tǒng)內(nèi)工作情況申報(bào)表》

原文鏈接:http://www.spic.com.cn/2018rlzy/zpxx/202508/t20250814_326235.html

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